Увольнение работников при достижении ими пенсионного возраста предусмотрено в новом Трудовом кодексе РК

2015-9-2 17:15

Фото: ortcom. kz В проекте нового Трудового кодекса РК, который направлен на рассмотрение в парламент, одним из оснований для расторжения трудового договора по инициативе работодателя будет достижение работником пенсионного возраста, сообщил КазТАГ вице-министр здравоохранения и социального развития РК Биржан Нурымбетов.

«Расторжение трудового договора по инициативе работодателя в случае достижения пенсионного возраста – сегодня такое основание действует […].

Подробнее читайте на ...

трудового пенсионного возраста